消息人士告诉On the Money，大卫·所罗门并不是高盛公司唯一一个精明的老板，因此这家华尔街巨头的资产管理部门一直在缩减员工人数。
马克?纳赫曼是一位强硬的银行家，去年10月被首席执行官所罗门任命为资产和财富管理部门的全球负责人。据《金钱》杂志了解，在纳赫曼的任内，他已经看到了一系列高管离职，而且很快还会有另一批高管离职。
消息人士称，纳赫曼已经疏远了一些最有经验的高管，他们形容他“冷酷无情”，“独角戏”。这些人补充说，以削减成本而闻名的纳赫曼受到所罗门的喜爱，但不受他手下员工的欢迎。
“马克的运作方式与公司其他高管非常不同，”一位高盛人士表示。“他没有自己的团队——要么听他的，要么滚蛋。”
据消息人士透露，高盛曼哈顿西街200号总部有传言称，该集团执行副总裁兼首席运营官劳伦斯·斯坦(Laurence Stein)可能是纳赫曼“赶走”的下一个合伙人。
尽管高盛首席运营官约翰?沃尔德伦(John Waldron)去年10月曾强调，斯坦和纳赫曼是该部门技术平台升级项目的合作伙伴。
沃尔德伦当时表示:“劳伦斯和马克的结合是公司两个重要的运营者，可以真正将其作为一个统一的商业平台来运营。”
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10个月后，一位消息人士称“劳伦斯非常不高兴”，并指出在纳赫曼的领导下，他的角色被最小化了，特别是“因为他的聪明才智以及他带来的丰富经验和知识”。
斯坦在接受The Money采访时表示:“马克一直在与我们更广泛的领导团队合作，制定战略，并将合作伙伴聚集在一起领导和执行。”
所罗门曾暗示，AWM对他的战略至关重要，因为它可以在交易缓慢和市场波动时提振收益。据报道，AWM是将该行结构重组为“迷你黑石”的举措之一。
高盛发言人Tony Fratto周四对On The Money表示:“业务合作伙伴完全支持我们的战略，并全力参与其中。”
“马克一直在领导这项工作，包括招募和留住杰出人才，”弗拉托补充说。“今年，他为公司制定了明确的战略，我们正在达到甚至超过我们的目标。”
如果斯坦退出，他将步AWM前首席投资官朱利安?索尔兹伯里(Julian Salisbury)的后尘;前首席商务官卢克?萨斯菲尔德(Luke Sarsfield);迈克·科斯特(Mike Koester)， alternative的前联合总裁。
目前尚不清楚斯坦因离开后会去哪里，一位知情人士猜测，他的前同事索尔兹伯里可能会把他带到第六街资本，他现在是该公司的合伙人兼联席首席投资官。
目前尚不清楚萨斯菲尔德离开高盛后的去向。
另一位消息人士指出，该部门的财富管理业务基本未受影响。
财富管理全球主管塔克?约克(Tucker York)和首席投资官沙明?莫萨瓦-拉赫马尼(Sharmin Mossavar-Rahmani)仍留在公司。
