总理安东尼·阿尔巴内塞高举ACTU领导人Sally McManus和Michele O 'Neil的胜利之手，宣布他在最高机构大会上的演讲是“我一生的荣誉之一”，毫无疑问他对工会运动的承诺。
他在国会晚宴上表示:“没有工会运动，就没有澳大利亚工党，因此也就没有工党政府。”
“我向你们保证，澳大利亚工党政府将与你们一起推进改革，并继续一点一点、日复一日、周复一周、月复一月、年复一年地为劳动人民的利益和澳大利亚这个伟大国家的利益而努力。”
对于那些寻找提前选举迹象的观察人士来说，艾博年在抨击联盟党为下届选举制定的劳资关系议程时，似乎是在走马观花，他宣称“他们的本能总是要剥夺工人的权利”。
在阿德莱德，艾博年得到了一群工党高官的支持。工党主席、前财政部长韦恩·斯旺、工党秘书保罗·埃里克森、劳动关系部长托尼·伯克和农业部长默里·瓦特与前ACTU领导人格雷格·康贝特、杰夫·劳伦斯和卫生和老年护理助理部长格德·科尔尼坐在一起。
这表明工会和工党的关系已经变得多么紧密，以及它们彼此之间的依赖程度有多高。
在短短两年的时间里，尽管遭到了大量雇主的反对，阿尔巴尼亚政府还是为工会运动带来了几十年来最重大的工作场所改革。
一些变化，如多雇主谈判，被一些工会视为回归行业谈判的第一步，仅仅在几年前是不可想象的。
本周的国会为另一项雄心勃勃的工会议程铺平了道路，这可能会影响工党在下次联邦选举中的政策。
对人工智能的监管、工人向绿色能源行业的公正过渡、“良好的工会工作”、缩短工作时间以及所有工人享有五周年假，这些都是工会未来三年将争取的优先事项。
在国会的开幕演讲中，麦克马纳斯强调了工会对工党推动工作场所改革的亏欠。
“他们遵守了对澳大利亚人民的承诺，代表们，我们永远不能忘记，工党政府在事情变得艰难的时候没有袖手旁观。”
自前工党领袖比尔·肖顿(Bill Shorten)在2019年出人意料地失利以来，工会运动一直在努力避免分裂，维护政治纪律。
ACTU的一项新政策推动到2035年实现强有力的减排目标，这给了工党灵活性，没有给出具体数字。像AUKUS这样的热点问题并没有进入国会。
当被问及艾博年是否应该在加沙问题上更强硬时，一位左翼联盟的高级领导人承认，总理需要向选民提供“保证和一致性”。
大会显示了工会运动中的一个关键矛盾。虽然工会在政治上很强大，但在产业上规模很小。通过与工党的深厚关系、强大的竞选资源和捐款，以及大量的立法权利，他们的影响力远远超出了在经济中12.5%的成员——在私营部门中仅占8%。
但现在工会在麦克马纳斯所说的“一个比过去几十年更有利的环境”中运作，房间里的大象再也不能被忽视了。
“我们必须看到我们的运动再次发展起来，”麦克马纳斯向国会宣布。“澳大利亚人的生活水平依赖于工会运动。但让我们面对现实吧，15%不能代表100%。”
麦克马纳斯敦促工会利用工党的新法律来解决会员流失问题，并“加倍我们的组织努力”。其中一个关键是多雇主谈判。
煤矿职工和官员协会(Collieries Staff and official Association)在国会研讨会上表示，该协会针对矿工进行多雇主谈判后，其关键矿山监管人员的成员增加了40%。
独立教育工会秘书布拉德·海斯表示，多雇主谈判意味着工会可以“腾出单一地点的资源，专注于成千上万继续从我们的协议中受益的搭便车者”。
与空调制造商谈判了首个多雇主协议的澳大利亚制造业工人联盟(Australian Manufacturing Workers ' Union)，已经在寻求在其他行业达成进一步的协议，而商店分销和联合雇员协会(SDA)正在考虑将快餐特许经营权纳入一个协议，而不是逐个商店谈判。
在回应国会对多雇主谈判的关注时，Herbert Smith Freehills IR合伙人罗汉?多伊尔(Rohan Doyle)表示:“雇主可能需要很快熟悉这种新制度。”
澳大利亚工业集团首席执行官Innes Willox表示，对工党“繁琐且成本高昂”的劳工法的庆祝，令陷入困境的企业感到难堪，并辩称，这些法律给了工会“大量新的方式来将自己强加于工作场所”。
“可悲的是，工会领导人把重点放在增加工会成员而不是发展经济上，这不会让很多人感到震惊，”威洛克斯说。
“工会成员数量减少，因为他们不为大多数希望工作场所成功、和谐、而不是阶级斗争场所的澳大利亚工人说话。”
然而，尽管代表人数可能很低，但在经过多年的自我辩护后，大会上的工会领导人对他们新获得的最高地位充满了乐观。
电气行业工会全国秘书迈克尔·赖特说:“我想我们都知道工会运动在数量上已经不像以前那样了。但如果我们回顾这段时间，这就是改变开始的地方，这就是我们扭转局势的地方。”
在劳资关系的动荡世界中，政策钟摆从一个极端摇摆到另一个极端，取决于谁掌权，一些工会最终可以抱有稳定的希望。
自格雷格·康贝特(Greg Combet) 2007年辞去ACTU秘书长一职以来，麦克马纳斯经历了10年的领导层动荡，他于2017年上任，本周再次当选三年，现在是自比尔·凯尔蒂(Bill Kelty) 2000年退休以来任职时间最长的ACTU秘书长。
工会领导人也对艾博年连任充满希望。焦点小组显示，选民们认识到，在工党领导下，工资正在上涨，尽管他们仍然担心利率和生活成本。
来自左翼的澳大利亚肉类工业雇员工会秘书马特·乔瑙说，工会内外都大力支持总理。
他说:“我和政治立场不同的人交谈，问他有哪些缺点，我列举的缺点非常少。”
但人们总是担心，这一切可能会再次被夺走。
正如麦克马纳斯所说，这场运动“终于爬上了那座山”。然而，ACTU秘书长警告代表们“我们也必须小心”。
“我们需要保护我们赢得的东西。大企业不会希望看到这些法律生效。他们想在我们有机会使用它们之前就把它们拿走，在它们被嵌入之前，在澳大利亚工人看到它们的全部好处之前。”
对一些工会来说，这仍然完全是政治性的。澳大利亚工人联盟全国秘书保罗·法罗明确表示，工人面临的威胁“不是人工智能，也不是自动化，而是政治”。
他说:“我们应该担心的不是潮水本身，而是谁掌握了方向盘。”
