华盛顿(美联社)-美国雇主在5月份增加了27.2万个工作岗位，比4月份有所加速，这表明尽管利率持续高企，但企业对经济仍有足够的信心继续招聘。
上个月强劲的就业增长反映了美国消费驱动型经济的持久性。随着美国家庭继续保持稳定的支出，许多雇主不得不继续招聘以满足客户的需求。
美国劳工部(Labor Department)上周五公布，失业率从3.9%小幅上升至4%，仍然处于低位，结束了失业率连续27个月低于4%的局面。这是自20世纪60年代末以来最长的一次。
美国总统拜登(Joe Biden)可能会指出，星期五的就业报告是他领导下美国经济健康发展的一个迹象。稳获共和党总统候选人提名的川普对拜登经济政策的批评主要集中在通货膨胀上。民调显示，通货膨胀在选民对经济的评估中仍然占很大比重。
上个月强劲的就业增长表明，经济应该会继续以稳定的速度扩张。健康的就业市场通常会推动消费支出，而消费支出是经济的主要动力。最近一些经济疲软的迹象引发了人们对经济增长放缓的担忧。5月份的就业报告可能有助于缓解这些担忧。
不过，美联储(Federal Reserve)的通胀斗士们在考虑何时开始下调基准利率时，还是希望看到经济有所降温。美联储在2022年和2023年大幅提高了利率，此前美国从大流行的经济衰退中强劲复苏，引发了40年来最严重的通货膨胀。
按照美联储首选的衡量标准，年通胀率已降至2.7%，仍高于美联储2%的目标。随着时间的推移，招聘降温可能会减缓工资增长，并有助于完全抑制通胀。美联储主席杰罗姆·鲍威尔(Jerome Powell)曾表示，美联储在降低借贷成本之前，需要对通胀持续回到目标水平有更大的信心。
当美联储开始大举加息时，大多数经济学家预计，由此导致的借贷成本飙升将导致经济衰退，并将失业率推至令人痛苦的高水平。然而，事实证明，就业市场比几乎所有人预测的都更持久。即便如此，美国人仍然普遍对高油价感到沮丧，这是不满情绪的持续来源，可能会危及拜登的连任竞选。
美国经济仍在创造稳定的净就业增长，一个关键原因是裁员仍处于历史低位。4月份只有150万人失业。这是24年来有记录以来的最低月度数据——除了大流行高峰期之外。在努力填补工作岗位数年后，大多数雇主都不愿裁员。
